Le FCG veut oublier sa saison galère avec un recrutement taillé pour la bagarre
Privé de phases finales, Grenoble attaque déjà sa reconstruction. Tauzin, Sawailau, Leindekar, David : le FCG veut retrouver du poids, du vécu et des ambitions.
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Sur quels postes?Rugbynistère analyse notre recrutement. Pour eux, avec les arrivées on aura plus de taille, plus de densité et plus d’expérience.
Mais avec les départs, on perd de la profondeur, de la polyvalence et des joueurs installés dans la rotation
Le troisième demi de mêlée est Max Clément, mais on est d'accord qu'on a vraiment besoin d'un vrai numéro 1 à ce poste comme l'ont tous les clubs prosc'est qui le 3eme demi de mélée? couilloud, escande et?
pour le poste de 15 tous les ailiers savent jouer 15?
les polyvalents c'est bien mais ils peuvent pas jouer 2 postes sur le même match.
La question de l’intégration des jeunes talents en équipe première revient régulièrement : à partir de quel moment un joueur est-il prêt à franchir le cap ?C'est bien pour ça qu'il faut lui laisser le temps à Navizet parce que quand Sam Davies va sortir ou ne pas faire des matchs, c'est chaud de lui donner toutes ces responsabilités là à 20 ans ! il a besoin d'apprendre, jouer des bouts de match, pas être un numéro 2, même si oui il a des grosses qualités il est encore trop juste il faut arrêter de délirer là.
D'autres à 20 ans explosent, oui vous comparez avec des mecs qui ont faire éclater leur talent à 20 ans.
Je ne dis pas de le mettre au placard, c'est un diamant qu'il faut polir, mais si Sam est absent avant les phases finales, vous comptez sur Navizet pour vous faire monter et tenir le jeu et la baraque du FCG en finale à Toulouse si nous y sommes ????
S'il montre qu'il en est capable, oui, mais je pense qu'il faut être raisonnable et ne pas prendre un risque aussi fort, car rien n'est sûr beaucoup de talents n'ont pas explosé !
La seule et unique raison c'est que nous végétons en Pro D2..... Comment tu veux lutter face à des écuries de Top 14 ? Tant qu'on se pignolera sur notre formation sans vouloir vraiment franchir ce cap nous serons toujours en D2 et nous perdrons nos pépites.Toutefois, son départ semble également révéler une difficulté à anticiper ou à sécuriser la trajectoire de certains jeunes talents. Plus largement, le FCG a déjà vu plusieurs joueurs formés au club poursuivre leur développement ailleurs et réussir au plus haut niveau. Sans faire de généralités, ce constat invite à s’interroger sur la capacité du club à proposer un projet sportif et financier suffisamment clair et attractif pour retenir et accompagner durablement ses meilleurs espoirs jusqu’à leur pleine éclosion.
Je pense que ce qui a provoqué l'intégration de plusieurs jeunes cette saison, c'est la présence et le suivi du staff pro et non des propositions de Franck Corrihons..Le club suit ses jeunes, je n'ai aucun doute là-dessus sachant qu'avec Franck Corrihons comme directeur de la formation, il doit informer le staff et proposer des jeunes à aller à l'étage supérieur. Après si les finances suivent et que l'équipe arrive en Top 14, les jeunes joueurs à très haut potentiel resteront sans problème. Tout le monde le sait, ce n'est pas une nouveauté, ce que je dis, mais l'équipe une doit franchir un cap. Ce sera tous les enjeux de la saison prochaine pour peu que l'entente joueurs et staff démarre tout de suite après la reprise et puis que les résultats suivent.
Tout à fait ! Pour ces cas précis, c'est sûr.Les jeunes doivent aussi profiter des absences (blessures, ou sélection) pour grignoter des temps de jeu et s'intégrer progressivement.
Les jokers médicales doivent être utilisés seulement quand c’est vraiment necessaire.
Par exemple, au lieu de faire venir Meghdoud on aurait pu laisser jouer des jeunes.
Pareil pour Louis Mary alors qu’on avait Mistrulli et Mamaishvili pour épauler Gautier
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